الأربعاء، 1 يناير 2014

Types de taxes, droit fiscal marocain

  • الضرائب المباشرة : Les impôts directs
    هي التي تقتطع مباشرة من الدخل أو رأس المال المكلف،و تنصب مباشرة على ذات الثروة» و أشهر أنواعها الضرائب على الدخل و الضرائب على رأس المال .
    أ
    الضرائب على الدخل: Impôts sur le revenu 
    تعتبر من أفضل أنواع الضرائب عدالة و مرونة لأنها ترتكز على المقدرة الحقيقة للمكلف المتمثلة بدخله من مختلف المصادر ومما لا شك فيه أن هذا النوع من الضرائب
تابع القرائه

الاثنين، 30 ديسمبر 2013

Exonérations sans droit de déduction



 الإعفاءات دون الحق في خصم
 معفاة من المبيعات صحية ضريبة القيمة المضافة
Les ventes sont exonérés de l'impôt sur ​​la valeur ajoutée (TVA) santé


المنتجات للاستهلاك في أماكن العمل،
 Produits destinés à la consommation sur les lieux
تابع القرائه

Taxe sur la Valeur Ajoutée tva



ضريبة فقط consommateur  يتم تضمين هذه الضريبة في سعر المنتج الذي تم شراؤه.

تابع القرائه

الأحد، 29 ديسمبر 2013

concept de la comptabilité analytique



1 ـ  ما هو مفهوم محاسبة التكاليف ؟ Quel est le concept de la comptabilité analytique?
 محاسبة التكاليف : Comptabilité analytique
المبادئ principes و القواعد règles  على تجميع compilation  و تسجيل enregistrer و تحليل analyse  عناصر تكاليف coûts النشاط الإنتاجي أو الخدمي L'activité de production et de service
تابع القرائه

الباب الثاني: انتخاب مندوبي الأجراء


Élection des délégués salariés
الفرع الأول: مدة الانتداب
 المادة 434

ينتخب مندوبو salariés لمدة يتم تحديدها بمقتضى نص تنظيمي.

ينتخب مندوبو salariés المؤسسات ذات النشاط الموسمي لمدة الموسم. ويجب أن يجرى انتخابهم فيما بين اليوم 56 واليوم 60 من افتتاح الموسم.

تكون مدة انتدابmandat مندوبي الأجراء قابلة للتجديد.
تابع القرائه

الباب الأول: مهمة مندوبي الأجراء



المادة 430
يجب أن ينتخب، بالشروط المنصوص عليها في هذا القانون، Les délégués des salariés، في جميع المؤسسات التي تشغل اعتياديا ما لا يقل عن 10 أجراء CDI.
المادة 431
يمكن، بالنسبة للمؤسسة التي تشغل أقل من 10 أجراء CDI، اتباع نظام مندوبي الأجراء، وذلك بمقتضى اتفاق كتابي.
تابع القرائه

الباب الرابع: ضمان أداء الأجر

Assurer rémunération au rendement

الفرع الأول: الديون الممتازة ضمانا لأداء الأجر والتعويض عن الفصل
المادة 382
يستفيدprestations الأجراء، خلافا لمقتضيات الفصل 1248 من الظهير الشريف المكون لقانون الالتزامات والعقود، من امتياز الرتبة الأولى المقررة في الفصل المذكور، قصد استيفاء ما لهم من salaires، وتعويضاتindemnité، في ذمة المشغل من جميع منقولاته.
تكون التعويضات القانونية الناتجة عن licenciement، مشمولة بنفس الامتياز، ولها نفس الرتبة.
تابع القرائه

Related Posts Plugin for WordPress, Blogger...
صمم هذا القالب المدون ياسو صاحب مدونة نصائح للمدونين | تم التصميم بإستخدام مصمم نماذج بلوجر ونفخر بتعاملنا مع بلوجر | جميع حقوق التصميم محفوظه كحقوق ملكيه فكريه.